입사지원서 다운로드

모집시기 및 지원방법

신입사원 공채와 경력사원 수시 채용을 기본으로 하고 있으며, 당사 홈페이지에 채용공고를 게재하오니
해당공고에 따라 온라인 입사지원서 작성을 통하여 지원해 주시기 바랍니다.

채용절차

• 1
  입사지원
  온라인 입사지원서 작성을 통하여
  해당 채용분야에 지원합니다.
  (우편/방문 접수 불가)
• 2
  서류전형
  지원자가 보유한 능력/자질을 종합적으로 고려하여 해당 직무에 적합한지를 심사합니다. 또한 자기소개서는 면접 시 면접용 Sheet로 사용되므로 자기소개서를 성실히 정확하게 작성하는 것이 요구됩니다.
• 3
  실무면접
  해당직무의 실무진 면접으로, 직무수행을 위한 전문지식과 업무수행능력, 직무적성 및 조직적응력을 평가합니다.
• 4
  임원면접
  1차 면접 합격자에 한해 실시하는 최고 경영진 면접으로, 지원자의 기본 자질, 교양, 가치관, 인성, 능력 등을 종합평가 합니다.
• 5
  건강검진
  건강검진을 통하여 근무가능 여부를 판단합니다.
• 6
  최종면접
  모든 채용절차를 통과한 분들을 최종합격 인원으로 선발하게 됩니다.

입사서류

※ 구비서류는 임원면접일에 일괄 접수합니다.

- 대학 전학년 성적증명서 1매
- 주민등록등본, 초본 각 1통
- 최종학력 졸업(예정) 증명서 원본
- 증명사진 2매(가로3cm, 세로4cm)
- 외국어 성적증명서(해당자에 한함)
- 자격증 사본(해당자에 한함)
- 국세청 발급 소득증명원(경력자에 한함)